Cómo funciona la red de reclutamiento colaborativo
Combinamos la potencia de más de 500 reclutadores independientes especializados con una sólida validación técnica para conseguirte el mejor talento.
En Tallenxis eliminamos los intermediarios y la burocracia de los procesos tradicionales. Con una sola plataforma y un único punto de contacto, activas a toda una red experta que compite de manera coordinada para presentar la mejor shortlist en tiempo récord.
4 Pasos
Proceso ágil desde el briefing hasta la contratación definitiva.
0 € Coste Fijo
Modelo 100% a éxito. Solo pagas cuando el candidato se incorpora.
El Proceso de Selección Paso a Paso
Un workflow de selección ágil diseñado para mantener tus decisiones en constante movimiento.
Toma de Requisitos
Definimos el briefing técnico detallado, los deal-breakers del perfil y la cultura del equipo.
Activación de la Red
Asignamos la vacante a los reclutadores independientes homologados expertos en tu sector.
Entrevistas y Filtro
Validamos técnicamente a los candidatos mediante entrevistas realizadas por ingenieros expertos.
Shortlist Limpia
Recibes los perfiles filtrados en menos de 48 horas y solo entrevistas a los mejores de ellos.
¿Por qué elegirnos frente al modelo tradicional?
Una comparativa directa del valor que aporta Tallenxis a tu equipo de selección.
| Característica | Modelo Tallenxis | Headhunters Tradicionales |
|---|---|---|
| Alcance de la Búsqueda | Red de +500 reclutadores independientes especializados trabajando en paralelo. | Un único consultor (a menudo junior) gestionando múltiples clientes a la vez. |
| Filtro Técnico previo | Realizado por ingenieros homologados en activo (Interview as a Service). | Lectura superficial de palabras clave (keywords) en el currículum. |
| Velocidad de Respuesta | Primeros candidatos cualificados en menos de 48 horas hábiles. | Entre 2 y 4 semanas para recibir las primeras postulaciones. |
| Costes de Publicación | 0 € de inicio. Modelo 100% a éxito ligado a la incorporación. | Suelen exigir adelantos (retainers) o exclusividades abusivas. |